人力资源
招聘信息---颐养中心主任（绥化）
一、在集团公司的领导下，全面负责颐养中心的日常管理工作；
二、带领所属人员认真落实政府主管部门的各项指示要求，以抓好安全稳定为核心，以抓好养老服务质量为根本，推进工作规范化运转；
三、研究制定颐养中心长远发展规划和年度工作计划，并组织实施；
四、结合工作实际，制定完善管理制度、营销方案和考评办法，并监督、检查各项工作的落实情况；
五、定期组织员工进行业务培训，提高政策讲解、日常接待、生活照护、急救医疗、应急处置等应知应会常识，确保各项工作有序开展；
六、及时了解掌握所属员工思想动态，帮助员工解决实际困难，教育、引导、鼓舞、激励员工工作积极性、创造性，营造团结、和谐的工作氛围；
七、及时了解掌握入住老人的基本情况，建立健康档案，落实查房、身体监测、药品管控、设备维护、消防安全、娱乐活动、饮食保障等制度，随时与家属反馈老人信息，严防差错和事故发生；
八、加强与主管部门联络，抓好日常登统计上报工作；密切与其他科室之间的关系，畅通医养结合快速通道，提升机构品牌影响；
九、丰富宣传方式，拓宽营销渠道，完成业绩指标；
十、接待好旅居疗养人员和集团赋予的其他工作。
工作地点
绥化北林区开发区222国道宝山镇镇政府西侧
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